Definice rozhovor

Rozhovor je termín, který je spojen s rozhovorem pro sloveso (akce rozvíjení rozhovoru s jedním nebo více lidmi s cílem mluvit o určitých tématech a konkrétním účelu ).

Rozhovor

Příklad frází, kde se termín objevuje: "V příštím čísle časopisu zveřejníme exkluzivní rozhovor s Manu Ginóbili", "Zítra mám pracovní pohovor v centru", "Po rozhovoru s lékařem se rozhodneme, které jsou kroky, které je třeba následovat " .

Rozhovor může mít nějaký žurnalistický záměr a měl by být rozvíjen, aby vytvořil nepřímou komunikaci mezi respondentem a jeho publikem. V tomto smyslu může být rozhovor zaznamenán s rekordérem, který se má reprodukovat v rozhlasu nebo jako zvukový soubor, zaznamenaný pomocí videorekordéru, který jej zachycuje na videu nebo přepisuje do textu.

Rozhovory mohou být vědecké, jejichž záměrem je podpora výzkumu na téma vědy, které zahrnuje získávání informací o práci jednotlivce nebo skupiny, které ovlivňují názory a pocity, které komunita k němuž je rozhovor zaměřen.

Na druhou stranu pracovní pohovor slouží k tomu, aby zaměstnavatel informoval o všech možných věcech o potenciálním zaměstnance, aby zjistil, zda splňuje nebo neplní požadavky potřebné pro obsazení volného místa . V tomto typu rozhovorů jsou otázky kladeny na pracovní zkušenosti, očekávání, dostupnost a další otázky související s přijetím zaměstnání.

Schůzku mezi dvěma nebo více osobami, které se setkají s projednáním problému nebo s vymezením podniku, lze také nazvat rozhovorem. Když společnost zamýšlí najmout nového zaměstnance, je obvyklé rozvíjet zaměstnání nebo pracovní pohovory s kandidáty. Tyto rozhovory umožňují zaměstnavateli setkat se s těmi, kteří se ucházejí a zvolit pro danou pozici nejvhodnější.

Ve společenských vědách využívají rozhovor k přístupu k určitému městu a dozvědí se o svých zvycích a dalších tématech týkajících se jejich kultury, které poskytují základní údaje pro vývoj teorií souvisejících se životem této společnosti, jejich chování, touh, přesvědčení, atd. Za tímto účelem se vědci obvykle spojují se skupinou, žijí s nimi a uvědomují si, ze zkušeností ze společnosti, data, která potřebují ke studiu tohoto lidu.

Konečně je třeba poznamenat, že klinický rozhovor probíhá mezi lékařem a osobou, která zaujímá úlohu pacienta. Tato komunikace jsou vyvíjena v rámci odborného oboru lékaře a jsou určena k výměně informací a údajů, které jsou užitečné pro zlepšení zdravotního stavu pacienta.

Typy rozhovorů a pokynů pro jejich provedení

Rozhovory mohou být strukturované nebo nestrukturované podle typu dotazovaných otázek a jejich účelu.

Říká se, že rozhovor je strukturován, když je zcela standardizován; to znamená, že se skládá z pevných otázek, které jsou pro všechny účastníky konzistentně kladeny a jejichž reakce je rovněž strukturována. Některé z výhod tohoto typu rozhovoru jsou: že je snadnější zpracovat informace (získané odpovědi lze snadno srovnávat, užitečné například k vytvoření statistiky), že se nevyžaduje velmi odvážný tazatel (někdo by mohl tuto úlohu plnit, bez ohledu na to, zda se jedná o novináře či nikoliv), že jsou shromažďovány jednotné informace (je snadné vyloučit ty údaje, které neprovádějí výzkum, které neposkytují užitečné informace k cílům rozhovoru).

Obvykle se používají ve vědecké oblasti (sčítání lidu, průzkumy práce apod.) A v médiích, které nemají odborníka na žurnalistiku, schopné odborně se rozvíjet v oboru a rozvíjet zajímavé a nezávislé otázky na každého ze svých partnerů.

Na druhou stranu neorganizované rozhovory umožňují bližšímu partnerovi, jsou flexibilnější a přestože existuje řada otázek, které je vedou, nejsou tuhé a umožňují tazateli znovu odpovědět na to, co považuje za důležité, nebo se ponořit do určitých témat které jsou ve vašem zájmu nebo které si myslíte, že by mohly zajímat vaši partnery.

Výhody tohoto typu rozhovorů spočívají v tom, že otázky jsou přizpůsobeny dotčenému respondentovi a že stejný rozhovor by mohl sloužit pro různé situace a předměty, navíc umožňuje prohloubit témata jistého zájmu a orientovat hypotézu na oblasti nového průzkumu. Ve svých nevýhodách je obtížnost shromáždit získané údaje, požadavek na určité technické dovednosti ze strany tazatele a větší znalosti o předmětu pohovoru.

Neutrukturovaný rozhovor může být důkladný (dotazník by měl vyjádřit své vnímání konkrétní události ústně), zaměřený (i když to může být hluboký rozhovor je zaměřen na konkrétní téma a v konkrétní situaci který byl protagonista) nebo zaměřen (skupinový rozhovor, který umožňuje přistupovat ke konkrétní události s většími možnostmi reflexe na léčené téma).

V rozhovoru se dotýkají dva respondenti (ten, kdo položí otázky a vede rozhovor) a dotazovaný (ten, kdo odpoví a kdo je protagonistou rozhovoru). Navíc, aby bylo možné provést, je nezbytné, aby existoval zájem o výměnu komunikace. Například, pokud spisovatel práve vytáhl knihu a pohovoří s ním, bude mít společný zájem, aby se uskutečnilo: tazatel bude mít zájem slyšet od autora vše, co se týká práce a dotazovaný bude chtít Zajistěte svou knihu a propagujte svou práci prostřednictvím média, které jste rozhovor.

Před provedením rozhovoru je třeba stanovit určité cíle, které souvisí s funkcemi, které bude rozhovor naplňovat pro komunitu, která ji obdrží. Podle prostředí uvedené komunity mohou být položeny některé nebo jiné otázky.

Při pohovoru je velmi důležité vzít v úvahu jisté pokyny, které, pokud budou prováděny, umožní větší využití času s respondentem.
Začněte dialog srdečným způsobem a vytvářejte spojení s dotyčnou osobou, která napomáhá vývoji tekutého a zajímavého rozhovoru.
* Nenechávejte dotazovaného na svůj osud, ale pomozte jim poskytnout odpověď na otázku, která byla položena;
* Umožněte účastníkovi, aby klidně vysvětlil, aniž by přestal komunikovat, a jakmile to dokončí s tím, co je považováno za důležité (určit například data nebo události);
* Vytvářejte otázky, které nejsou pro partnera nepříjemné, ale souvisejí s tématem, které vás zajímají.
* Buďte spontánní a přímí, aniž byste se uchýlili k arogantním nebo mazaným metodám.

Doporučená